Die wêreld se grootste stemadviesfirma bevraagteken bonusse aan die bestuur van Impala Platinum ná sterftes by die mynwerker se bedrywighede. Institutional Shareholder Services raai beleggers aan om by die algemene jaarvergadering op 29 Oktober vir al die besluite te stem, maar wys op bedenkinge oor uitvoerende vergoeding.
ISS sê in ’n nota aan kliënte dat moontlike probleme met die vergoedingsbeleid voortduur, veral die vermoë om aanstellings- en retensiebetalings te maak. Die firma sê bonusuitbetalings kan onder die loep kom weens die sterftes wat die maatskappy vir die jaar aangemeld het. Impala het geweier om kommentaar te lewer.
In die jaar tot 30 Junie is vier Impala-werkers in ongelukke dood, volgens die maatskappy se jaarverslag. Die maatskappy noem die sterftes betreurenswaardig, al het algehele beseringsyfers verbeter. In Julie het nog twee sterftes plaasgevind, waarna bedrywighede by sy grootste myne tydelik gestaak is om veiligheidsprosedures te hersien.
In die 2025-boekjaar is agt werkers in ongelukke dood. Die syfers plaas hernude druk op die verband tussen veiligheid en vergoeding by die platinummyner.
Uitvoerende hoof Nicolaas Muller se totale vergoeding in die 2026-boekjaar was R69 miljoen. Daarvan was 79% in die vorm van aansporings en voordele, en die totaal was 39% hoër as die vorige jaar. Finansiële hoof Meroonisha Kerber en uitvoerende direkteur Lee-Ann Samuel het soortgelyke verhogings gekry.
Ter vergelyking is sowat R46 miljoen betaal aan Craig Miller, uitvoerende hoof van mededinger Valterra Platinum, in die jaar tot 31 Desember 2025. Die vergadering op 29 Oktober sal toets hoe beleggers veiligheid teen prestasiebeloning opweeg.